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我校強化班主任工作職責(zé)和績效考核

更新時間:2014-12-01    瀏覽:947

  班主任是班級學(xué)生管理的第一責(zé)任人,擔(dān)負著對本班學(xué)生的安全教育和管理、思想品德教育、日常行為規(guī)范的養(yǎng)成教育與訓(xùn)練的重要職責(zé)。為了更好地促進班級管理工作,提高班級管理工作成效。近日,南昌現(xiàn)代外國語學(xué)校(象湖校區(qū))出臺實施了《班主任職責(zé)》和《班主任工作考核細則》,進一步完善和強化班主任工作,切實加強學(xué)校內(nèi)部管理,從而提高學(xué)校德育、安全工作的針對性、主動性和實效性。

  據(jù)了解,現(xiàn)外象湖校區(qū)制定的《班主任職責(zé)》明確班主任工作崗位職責(zé),要求各班主任要認真制定班級工作計劃,善于運用教育藝術(shù),創(chuàng)造性地開展班主任工作;必須熱情關(guān)懷和愛護學(xué)生,做好本班學(xué)生的思想政治工作,教育學(xué)生明確學(xué)習(xí)目的;要關(guān)心學(xué)生身心健康;指導(dǎo)班委會工作,培養(yǎng)學(xué)生骨干,培養(yǎng)學(xué)生自我教育、自治、自理的能力;經(jīng)常與科任教師取得聯(lián)系,了解和研究本班學(xué)生思想作風(fēng)、學(xué)習(xí)、紀律情況,發(fā)現(xiàn)問題及時做好幫教和轉(zhuǎn)化工作;經(jīng)常與學(xué)生家長取得聯(lián)系,并按學(xué)校要求定期召開家長會,共同商討教育學(xué)生的方略;要堅持做好本班學(xué)生的考勤工作,實事求是地寫好每學(xué)期學(xué)生的素質(zhì)報告,對學(xué)生獎懲等事宜提出意見或建議;定期檢查班級工作計劃落實情況,做好班級工作記錄;建立學(xué)生成長檔案,關(guān)心和幫助每個學(xué)生的成長。

  此外,《班主任工作考核細則》從班主任常規(guī)管理工作、班級常規(guī)工作檢查兩個方面共16個小項對班主任工作進行績效評分和考核,考核采取期檢查與隨時抽查相結(jié)合的方式,由學(xué)校校長李金玉為組長的考核小組對學(xué)校各年級班主任,以年級為單位,根據(jù)每月班主任量化考核得分,評出一、二、三3個等級班主任,并進行相應(yīng)的獎罰。

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